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Quelle est la situation de l’emploi des personnes en situation de handicap en Provence Alpes Côte d’Azur et Corse ?
Par Denys Bédarride publié le 18 NOV 2019 à 08:00
En dépit des nombreuses actions menées notamment par l’Agefiph, le nombre de demandeurs d’emploi en situation de handicap continuent de progresser passant de 38 700 en 2016 à 44 300 en 2019 soit 9,3% des demandeurs d’emploi tout public. Par contre, le nombre des créations d’activité est en nette hausse. Analyse

Les recrutements accompagnés par Cap emploi dans la région Provence Alpes Côte d’Azur ont diminué de 13% au 1er semestre 2019 avec 2 330 contrats signés, une évolution variant de -32% dans les Hautes-Alpes à +0,3% dans le Vaucluse.

Les résultats en termes de créations d'activité sont orientés à la hausse, l'Agefiph ayant aidé financièrement 247 créateurs au 1er semestre 2019, soit une progression de 27% en un an. D’ailleurs, l’Agefiph était présente durant 2 jours au Salon des entrepreneurs à Marseille pour renseigner et conseiller les personnes en situation de handicap qui voudraient créer leur propre activité.

On peut noter que 43% sont des femmes, 32% ont 50 ans et plus et 50% ont minimum le bac.

Par ailleurs, le nombre de maintien dans l'emploi est en baisse (-13% en un an), les Cap emploi ayant contribué au maintien dans l'emploi de 645 personnes handicapées au 1er semestre 2019. Par contre le taux de maintien dans l’emploi est de 88%.

L’Agefiph a aussi pour objectif d’encourager les employeurs privés à recruter une personne en situation de handicap en contrats en alternance ( apprentissage et professionnalisation ). Depuis janvier, les contrats en apprentissage sont en augmentation de 11% tandis que les contrats de professionnalisation sont en baisse de 12%. Il faut rappeler que l’aide pour l’employeur varie de 3000 à 4000€.

Ces résultats interviennent dans un contexte d'amélioration de la situation économique. La situation des personnes handicapées s'est (légèrement) améliorée sur la période récente avec, au niveau national, une hausse du taux d'emploi et une baisse du taux de chômage.

Néanmoins, le chômage de longue durée continue de progresser, l'ancienneté moyenne d'inscription étant supérieure à 780 jours dans la région, variant de 659 jours dans les Hautes-Alpes à 826 jours dans les Alpes-de-Haute-Provence.

Profil des personnes embauchées dans la région par Cap emploi :

  • 54% sont des femmes
  • 40% ont 50 ans et plus
  • 39% ont minimum un BAC
  • 28% ont un CDI
  • 28% ont des contrats aidés
  • 20% le sont par des employeurs publics

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