Cette rencontre du 27 avril s’inscrit dans le dispositif “Youzful // Job Dating” du Crédit Agricole Aquitaine composé de :

• 2 e-Job Dating sur le territoire
• 1 espace en ligne avec des offres d’emploi dédiées aux jeunes
  

Le e-Job Dating du Crédit Agricole Aquitaine regroupera une dizaine d’entreprises de la région dont Insight ou encore Soan et 60 à 80 candidats seront présents virtuellement. Ils pourront échanger de manière privilégiée, par le biais d’entretiens dématérialisés réalisés en visioconférence sur les différents postes proposés en CDI, CDD, stage et forfaits 218 jours.

Les secteurs représentés lors du e-Job Dating seront la banque, les assurances, la joaillerie, l’industrie, le service à la personne et l’informatique. Les postes à pourvoir seront localisés à Bordeaux, Agen et Mont-de-Marsan.

La crise sanitaire que nous traversons a une incidence sur l’insertion professionnelle des jeunes. En effet, seulement 27% des jeunes ayant obtenu leur diplôme pendant la crise ont décroché un emploi, pour 7% d’entre eux il s’agit d’un emploi précaire.

Dans le même temps, les entreprises ont des besoins immédiats en recrutement qu’elles n’arrivent pas à pourvoir. Le Crédit Agricole et WIZBII souhaitent ainsi plus que jamais accompagner les jeunes dans leur recherche d’emploi.

Ensemble, ils poursuivent un même objectif : faire matcher entreprises et candidats de types et profils différents. C’est pourquoi plusieurs secteurs sont représentés sur chaque événement de recrutement et les postes à pourvoir s’adaptent à divers niveaux d’études et expériences professionnelles.

Ces événements digitaux seront organisés par le biais d’une application gratuite, simple d’utilisation et ludique, accessible depuis un ordinateur ou un smartphone.

Les candidats et les entreprises se retrouveront lors d’un événement online chaleureux et interactif. Au programme :

• Accueil des candidats et entreprises via visioconférence
• Entretiens dématérialisés : les candidats seront informés en amont de l’événement des créneaux horaires pour les entretiens.

Les candidats pourront échanger avec les recruteurs et poser leurs questions pour en savoir plus sur l'entreprise et le poste.

Informations pratiques :