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Denys Bédarride
15 août 2022 Dernière mise à jour le Lundi 15 Août 2022 à 05:08

Le groupe Crédit Agricole Immobilier lance sa campagne de recrutement d'alternants pour la rentrée de septembre 2022. Comme tous les ans, environ 100 jeunes sont accueillis en alternance dans des domaines variés et accessibles de la troisième année d

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Cette politique jeunes s’inscrit dans le projet sociétal du groupe Crédit Agricole dont l’un des engagements est de favoriser l’insertion des jeunes par l’emploi et la formation.

 

Des opportunités sur l’ensemble du territoire

Les nouvelles recrues rejoindront les autres alternants déjà en poste depuis la rentrée 2021. Le groupe Crédit Agricole Immobilier accompagnera durant l’année scolaire tous ces jeunes dans leur montée en compétences.

 

Les métiers proposés sont très variés, ce qui permet d’attirer une grande diversité de profils et de parcours : ingénieurs, commerciaux, responsables d’opérations immobilières, développeurs fonciers, chargés de communication, gestionnaires RH, techniciens informatiques… etc.

 

Les alternants participeront notamment à la coordination et au suivi des chantiers ou encore contribueront à la mise en œuvre des différentes politiques de l’entreprise (environnement, excellence relationnelle, communication, RH…).

 

Les postes à pourvoir sont situés en Île-de-France mais aussi à Lyon, Montpellier, Toulouse…

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Pourquoi choisir le Crédit Agricole Immobilier pour son alternance ?

L’alternance est une voie privilégiée pour se former et s’insérer dans le monde professionnel. C’est pourquoi, Crédit Agricole Immobilier s’engage à accueillir des alternants et leur offrir un développement de leurs compétences ainsi qu’une expérience professionnelle et humaine riche au contact d’experts de ses différents métiers.

 

En plus d’un accompagnement personnalisé par un tuteur, les jeunes bénéficient d’excellentes conditions de travail. Cette expérience représente un vrai tremplin vers les nombreuses opportunités proposées au sein de Crédit Agricole Immobilier et plus largement au sein du groupe Crédit Agricole qui vient d’obtenir la 1re place du classement LinkedIn Top Companies 2022 des entreprises offrant les meilleures perspectives de carrière en France.

 

Où et comment postuler ?

Pour découvrir les offres et postuler, les candidats sont invités à se rendre sur le site Recrutement du groupe Crédit Agricole. Les offres sont également visibles sur les sites emplois partenaires (Jobteaser, Linkedin, Indeed…).

 

Par ailleurs, tout au long de l’année, des « job dating » sont organisés pour favoriser les rencontres entre les équipes du groupe Crédit Agricole Immobilier et les candidats (Salons Immobiliers, Forums Ecoles…).

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