La filière pharmaceutique auvergnate représente plus de 16500 salariés en Rhône-Alpes

«L’ensemble de la filière pharmaceutique est représentée en Auvergne : c’est un atout et un élément de différenciation et d’attractivité».

Les acteurs auvergnats de ce secteur se trouvent valorisés par une étude que la Direccte Auvergne-Rhône-Alpes vient de réaliser avec la Délégation régionale de la recherche et de la technologie et avec le Groupement des industries de santé et du médicament de la région Auvergne (Gipra).

Objectif : démontrer le poids de ce secteur dans la partie auvergnate de la nouvelle grande région et construire une stratégie commune avec son équivalent rhônalpin.

La filière pharmaceutique auvergnate représente 40 entreprises, soit 59 établissements, employant 16 500 salariés et oeuvrant dans la fabrication, la distribution la R&D ou les services. On y trouve des PME mais aussi des « majors » tels que Boiron, Merck Sharp, Oriane, Sanofi Chimie, ou OCP Répartition. Treize de ces entreprises investissent plus de 10% de leur CA dans la R&D.

Une majorité d’entre elles assure avoir de forts enjeux RH (besoins de formation à tous les niveaux de qualification, difficultés de recrutement dans des métiers en tension…) et commerciaux. Ces deux sujets sont donc les premiers points de la stratégie élaborée, suivis par la performance industrielle, l’innovation et l’animation de la filière.

Ce plan d’action doit « replacer cette dernière dans une dimension régionale et inter-régionale ». En clair, il s’agit de s’arrimer à la force et à la notoriété des acteurs de Rhône-Alpes, l’une des premières régions françaises pour la production de médicaments, vaccins et spécialités homéopathiques.

Le pôle de compétitivité Lyon Biopôle, notamment, seul pôle mondial en santé classé « très performant », a labellisé 183 projets depuis 2005, impulsant 870 M€ d’investissements.

Celui-ci prévoit des premières actions avec les acteurs auvergnats : des ateliers thématiques, le renforcement de la mobilisation du CHU de Clermont dans l’innovation clinique, l’implication de la nouvelle Région dans le financements de projets de R&D collaboratifs, la structuration et l’animation d’un seul réseau santé Rhône-Alpes Auvergne, et un programme commun d’aide à l’export pour les PME (liens avec les clusters européens, accès au marché chinois…).